Nuestras soluciones
Hoy en día, las organizaciones que buscan promover altos estándares de calidad en su administración y operación, se enfrentan al reto de incorporar formas de trabajo, basadas en las mejores prácticas, que proporcionen la información necesaria para dar respuesta a un entorno cada vez más cambiante y competitivo.
En SPARH contamos con un portafolio de productos y servicios que nos permiten garantizar la integración y administración de información de todas las áreas de Recursos Humanos soportándose en tecnología de vanguardia y utilizando metodologías de trabajo orientadas a promover altos estándares de calidad en la administración del Capital humano Empresas y organizaciones de diferentes sectores (Grupos Empresariales, Universidades, Gobiernos, Secretarías de Estado, PYMES,) y tamaños, utilizan con gran éxito nuestras soluciones en el proceso de administración y desarrollo de su capital más valioso, su capital humano.
Las tres restricciones tradicionales y las posibles alteraciones de los proyectos
Jue, 06/03/2010 - 16:52 | 
Admin Como cualquier empresa humana, los proyectos necesitan ser ejecutados y entregados bajo ciertas restricciones. Tradicionalmente, estas restricciones han sido alcance, tiempo y costo. Esto también se conoce como el Triángulo de la Gestión de Proyectos, donde cada lado representa una restricción. Un lado del triángulo no puede ser modificado sin impactar a los otros. Un refinamiento posterior de las restricciones separa la calidad del producto del alcance, y hace de la calidad una cuarta restricción.
